Piano della performance e PEG (Piano Esecutivo di Gestione)
Il Piano della performance è un documento di programmazione triennale che contiene indirizzi e obiettivi strategici ed operativi dell'ente, indicandone fasi, tempi ed indicatori utili alla misurazione e valutazione della "performance" dell'amministrazione. Il piano viene adottato in coerenza con gli altri documenti di programmazione dell'ente (bilancio di previsione, bilancio pluriennale, Relazione Previsionale e Programmatica, Piano esecutivo di gestione).
Il PEG (Piano Esecutivo di Gestione) è un documento di programmazione annuale, che definisce gli obiettivi di ciascun servizio comunale ed assegna le risorse finanziarie umane e strumentali necessarie al raggiungimento dei suddetti obiettivi.
Il Piano della performance era stato introdotto e disciplinato nel 2009 con la Riforma Brunetta. Per semplificare ulteriormente il processo di pianificazione gestionale degli enti, il Decreto Legge nr. 174/2012 ha previsto dal triennio 2013-2015 l'unione dei due piani in un unico documento riassuntivo.
ANNO 2018
Segretario.pdf512 KB
Personale.pdf99 KB
Lavori_Pubblici.xls96 KB
ANNO 2017
Bilancio.pdf57 KB
Personale.pdf106 KB
Segretario.pdf60 KB
Segreteria.pdf114 KB
Tributi.pdf57 KB
ANNO 2016
Bilancio_e_Tributi.pdf103 KB
Opere_Pubbliche.pdf67 KB
Personale.pdf30 KB
Polizia_Locale.pdf67 KB
Segreteria.pdf148 KB
Urbanistica.xls62 KB
ANNO 2015
Personale.pdf112 KB
Polizia_Locale.pdf163 KB
Segreteria.pdf119 KB
ANNO 2014
allegato_uscite_2014.pdf162 KB
variazione_1.pdf19 KB
variazione_2.pdf26 KB